SIGAA - Sistema Integrado de Gestão de Atividades Acadêmicas

Resumo do Componente Curricular

Dados Gerais do Componente Curricular
Tipo do Componente Curricular:	MÓDULO
Unidade Responsável:	INSTITUTO DE ENGENHARIA DE PRODUÇÃO E GESTÃO (11.42)
Curso:	GESTÃO DE PESSOAS - POLO SÃO JOSÉ DOS CAMPOS-SP/IEPG - EAD
Código:	IEP0157
Nome:	GESTÃO ESTRATÉGICA DE RECURSOS HUMANOS I
Carga Horária Prática:	0 h.
Carga Horária de Ead:	0 h.
Carga Horária Total:	0 h.
Pré-Requisitos:
Co-Requisitos:
Equivalências:
Excluir da Avaliação Institucional:	Não
Matriculável On-Line:	Sim
Horário Flexível da Turma:	Sim
Horário Flexível do Docente:	Não
Obrigatoriedade de Nota Final:	Sim
Pode Criar Turma Sem Solicitação:	Não
Necessita de Orientador:	Não
Exige Horário:	Sim
Permite CH Compartilhada:	Não
Quantidade de Avaliações:
Ementa/Descrição:	A evolução dos conceitos: de recursos humanos a gestão de pessoas. Estratégia organizacional e o sistema de Gestão de Recursos Humanos (GRH). Ferramentas de gestão de pessoas e estratégias de gestão do conhecimento. Plano de desenvolvimento e formação de talentos. Planejamento, Captação e Seleção na Gestão de Pessoas. Produtividade, qualidade e inovação nas organizações do século XXI.